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07年对网络招聘的几点断想
www.weamax.com 2007年03月01日 08:10 张忠国 
    1、年前奇虎在搜索频道的标签里悄无声息地加上了“招聘”,这实际也在意料之中,因为负责奇虎垂直搜索的人是当初搜职的运营总监许飞。虽然这事不是什么新鲜事,但有一层象征性的含义,即一些更主流的网站开始介入招聘垂直招聘领域,这不仅让人猜想四面出击的百度会不会在07年也在这个领域插上一腿?如果成真,局面就会变得比较复杂。就我个人来看,国内招聘类垂直搜索的生存空间将越来越小,首先信息源过于单一,垂直搜索只有在信息非常分散时,才有必要,而国内三大招聘网站的信息至少占到垂直搜索总信息量的80%,用户依赖程度不高。

     2、Monster招聘又涨价了,发布一个招聘职位需要花费475美元,而国内招聘的价格一降再降,相比之下真让人感慨万分。但这个事情还可以从另一个角度来看,就是当国外招聘公司进入中国圈地时,一定要充分地了解中国市场: 
    1)这个市场没有想象中大; 
    2)竞争要比想象中激烈;
    3)参股还是控股,这个问题很重要?我个人建议是参股而不控股,只有保持本土创业团队的自主权才能保证团队的主动性、敏感性和创新性。

     3、台湾104银行终于来到了大陆,网址是http://www.104china.com/,这是104银行网络招聘首次在大陆正式亮相。

     总之,07年中国网络招聘将会在激战中调整,该交学费的一定逃不了票,但交了学费的能否修得正果,这要看各人的造化了。


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